希望各位领导应该理解医护人员的担忧，应该给他们换一些其他的单位。免除一些工作上的尴尬和担忧。

其他网友观点

我为这40多名医护人员的前途感到担忧，向记者说明情况，向咸阳卫健委、纪委反映情况的人首先其冲。

5月1日，咸阳卫健委介入调查，5月3日，多人到咸阳卫健委接受组织谈话，下午医院通知40多人上班。

后续对院长、书记和院领导班子有无调整，班子成员的调整将是这次事件能否画上圆满句号的最后一步。

医护人员的担心是现实的，优化组合裁掉了，再次通知回去上班，几天之内坐过山车一样的反转，就怕再反转。

班子成员的调整是关键一步，40多人到岗后，她们是同事眼中的另类，不找不曝光，失去工作；找上级部门、媒体曝光，让医院整体形象受损。这笔账对40多人的福利待遇、绩效考核、工资奖金有无影响，在晋升正式编制机会面前，她们能否过关。都是未知数。

我就怕这些医护人员受到秋后算账，小刀拉肉，找到一个人的小辫子，就优化掉了，这是未来可期的事情。

这种疫情当前就留人，疫情过后就裁员的作法千万不要再出现了，留给人一条活路，积德！

大家对此有什么看法。其他网友观点

让她们回去上班就行了吗？那位领导呢继续稳坐钓鱼台？日后肯定要被领导明里暗里打压了，更好的解决办法是让这位领导滚蛋，她们才能安心上班。德不配位，这种人还继续呆在领导的位置上何以服众？如何让下属心安？